同城蔬菜水果配送司机招聘靠谱吗？

一、同城蔬菜水果配送司机招聘靠谱吗？

同城蔬菜水果配送司机招聘靠谱

现在很多物质都需要汽车来运输，这也给一些大车司机提供了大量的挣钱机会。一般情况下，蔬菜水果批发市场都要从外地进货，汽车司机负责运输，这个过程很辛苦，司机都非常认真，很辛苦，运输到后给司机辛苦费即可，这样的司机都非常靠谱。

二、营口凯宁实业有限公司招聘？

营口凯宁实业有限公司最近正在招聘一些清洁工，跟一些有经验的物业管理人员。凯宁实业是营口市当地非常有名的一家物业公司，服务非常好，受到小区居民的肯定。

三、蔬菜水果配送经营模式？

蔬菜水果配送的经营模式有以下几种：

基地直配式：蔬菜水果采摘以后直接打包快递给消费者，这种基地直配式的优势就在于蔬菜水果流转过程减少了很多步骤，消费者可以在最快的时间内拿到最好质量的蔬菜水果。但是这种配送模式也有自身的缺点，对于偏远地区来说，很难保证快递时效，而且品种也不会很丰富。

仓储中心分拨模式：在蔬菜水果基地收购好的蔬菜水果会统一储存在配送中心，后续再根据客户订单量再进行打包快递给消费者，大型仓储配送中心是该模式的重心所在。这种模式的优势就在于蔬菜水果品种丰富，但是时效性相对于基地直配式会略差。分拨中心需要根据订单顺序进行分配，有时候订单量很多的时候就会影响时效。

社区配送点：密集的社区需求量比较大，因此使用社区配送可以大大配送服务质量，由社区配送点负责将生鲜配送到周边的社区，这种模式优点是配送速度可以大大提高，社区配送点不仅可以发展线上销售，同时也可以发展线下营业销售。社区配送点还可以作为周转配送点。

四、蔬菜水果批发，配送到自己直营店，配送到政府单位食堂，注册公司的话，需要交哪些税？

你去注册公司之后，要去税务局备案，他们会对税种这一块进行认定的。

如果只是配送 那属于物流把。

五、营口中冶招聘？

肯定有招聘的，有诚实守信，爱岗敬业，热爱劳动等要求。

六、承包蔬菜水果配送怎么样？

个人觉得可操作性不大。

第一、客单量低。蔬菜水果是日常消费品不假，但就目前家庭人口格局、生活习惯、饮食习惯，以及对于食物的新鲜程度的要求来看，不管是否送货上门，单体家庭对于蔬果的需求量绝对不会高。一家包括孩子三，四口人，最多做三个菜，还是在时间很充足的情况下，有的家庭夫妻下班接了孩子，急急忙忙回家做饭，都是采取速战速决的方式，两个菜都够了，可能还会包括一个熟食，甚至孩子要上其他辅导班，就在外面吃一口算了。就算真的回家做饭，食材也要新鲜，不能做的太多，这顿吃完，剩下的就倒掉了，不做太多，会浪费。有时在菜市场，经常看到买一根葱，两个土豆，一个尖椒的情况，每种菜买的都不多，也不会储存太多菜，导致不新鲜，所以，综合来看，不管是初级菜品还是精加工，客单量都不会太高。

第二、目标分散，配送成本过高。如果覆盖小区，就要有门店或者小区固定售货车，即使这种情况，也要增加一个配送人员，因为要配合每位顾客不同配送时间和需求。如果没有固定店面不能到户配送到户，还是达不到入户配送的客户体验感和产品新鲜度。现在最贵的就是店面的租金和人工成本，如果店面只做蔬果，那就会拉高产品价格。所以现在很多社区小卖店，都把水果，蔬菜加到店面里，建立小区销售群，购买店面产品30到40元产品，就会免费配送。

综上所述，个人觉得只做蔬果配送到户，可操作性不大！

七、蔬菜水果配送司机靠谱吗？

蔬菜蔬果配送司机靠谱。

现在很多物质都需要汽车来运输，这也给一些大车司机提供了大量的挣钱机会。一般情况下，蔬菜水果批发市场都要从外地进货，汽车司机负责运输，这个过程很辛苦，司机都非常认真，很辛苦，运输到后给司机辛苦费即可，这样的司机都非常靠谱。

八、菜大王配送招聘？

要求：1、年龄18-50周岁，每天可接受2-3小时派送任务；2、具有有效驾驶证、有效驾驶经验，熟悉遵守交通规则；3、拥有较强的团队合作能力，及良好的服务态度；4、身体健康，上班日中无过多外出；5、工作时间灵活，能接受按照商家时间安排准时上班；6、对外勤工作具有较强的心理承受能力，具有形象礼貌、守信用及优秀服务技能；7、有一定的英语听说读写能力，能接受偶尔的外派出差等。

九、绿色配送招聘流程？

绿色配送招聘:把招聘广告发出去，上面把福利待遇写好，联系电话，面试地点

十、西安宝钢钢材加工配送有限公司招聘？

薪资 4000-6000元/月 。招聘人数 1 

职位描述：一、岗位职责1、开发公司产品的市场订单,并根据公司要求收集、汇总、分析客户信息、竞争对手信息、行业动态等市场信息,为建立新的业务关系寻找机会;2、参加合同的具体条款谈判,签订合同后监控合同的执行,确保合同的正常履行;3、根据客户计划和市场实际情况,提出较准确的客户发货计划提供给业务代表,为产品原材料采购及订单提供依据;4、根据合同条款,负责按期收款、催款,确保资金的正常回笼;5、定期维护客户的档案资料,确保公司客户信息共享知识的完整性和及时性;6、组织做好客户信息反馈和传递工作,妥善处理客户的意见和建议;7、负责处理用户投诉及质量异议,确保客户满意;8、编制顾客走访计划并完成走访报告;9、报价书的制定与确认。 二、任职条件1、本科及以上学历;2、从事过钢材产品销售或有钢材加工配送工作经验者优先;3、熟练应用OFFICE或WPS办公软件软件;4、良好的英语读写能力;5、积极主动、责任感强;性格热情、能承受工作压力;良好职业道德、注重工作结果;诚实正直,具有团队精神;良好的沟通协调能力和谈判能力;6、适合经常性出差。